-
3.1. Осуществлять библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание пользователей в соответствии с их информационными запросами:
3.1.1. Оказывать практическую помощь пользователю в поиске информации по электронному каталогу, локальным и удалённым базам данных;
3.1.2. Выполнять справки по запросам пользователей;
3.1.3. Вести аналитическую роспись изданий в БД электронного каталога;
3.1.4. Осуществлять текущее редактирование БД электронного каталога;
3.1.5. Готовить книжные выставки;
3.1.6. Готовить и проводить библиографические обзоры;
3.1.7. Создавать списки трудов профессорско-преподавательского состава;
3.1.8. Принимать участие в подготовке и проведении занятий со студентами по «Основам информационной культуры студентов»;
3.1.9. Осуществлять поддержку и сопровождение соответствующих элементов электронной информационно-образовательной среды (ЭИОС) вуза в пределах своих функций.
3.2. Участвовать в формировании базы данных научных публикаций ученых ОмГУПСа в РИНЦ:
3.2.1. Актуализировать информацию о публикациях ученых ОмГУПСа в научных журналах, монографии, сборники статей, материалы конференций, патенты, отчеты и другие виды научных публикаций в РИНЦ.
3.2.2. Размещать в РИНЦ полные тексты публикаций.
3.2.3. Формировать статистическую отчетность по публикационной активности университета по БД РИНЦ, Scopus, Web of Science, Google Scolar.
3.3. Работать с фондом: осуществлять контроль за физическим состоянием фонда; участвовать в работе по изучению состава фонда и его использования (отбор изданий на исключение из фонда, передача в другие подразделения библиотеки).
3.3.1. Обеспечивать сохранность библиотечных фондов, оргтехники, оборудования и имущества.
3.4.Подготавливать статьи и другие информационные материалы для размещения на сайте и в средствах массовой информации.
3.5. Принимать участие в научно-исследовательской работе библиотеки.
3.6. Соблюдать требования антикоррупционного законодательства РФ:
3.6.1. Не допускать действий, направленных на нарушение антикоррупционного законодательства РФ;
3.6.2. Уведомлять работодателя о всех, ставших известных работнику, случаях нарушения антикоррупционного законодательства РФ.
3.7. Участвовать в мероприятиях отдела, библиотеки по повышению профессиональной квалификации.
- На должность ведущего библиотекаря назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена, или среднее профессиональное образование (непрофильное) - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности, или высшее образование – бакалавриат, или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности и стаж работы - не менее трех лет по профилю деятельности при наличии среднего профессионального образования; не менее одного года при наличии высшего образования.
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 22 мая 2025 в Омске